Prysmian Refuerza su Compromiso con la Diversidad y la Igualdad de Género
En Prysmian, reafirmamos nuestro compromiso con la diversidad y la igualdad de género como pilares fundamentales de nuestra cultura organizacional. En línea con esta visión, recientemente hemos celebrado una jornada con la participación de mujeres en puestos de liderazgo dentro de la compañía, quienes compartieron sus experiencias, reflexiones y perspectivas sobre la evolución de nuestra organización.
Fomentar un entorno inclusivo y diverso es clave para impulsar la innovación y el crecimiento sostenible. En Prysmian, promovemos un liderazgo basado en la equidad, reconociendo la valiosa contribución de las mujeres en todos los niveles de la empresa. Nuestra estrategia se centra en la creación de oportunidades equitativas que impulsen su desarrollo profesional y refuercen su presencia en posiciones de responsabilidad.
Somos conscientes de los retos que aún existen para reducir la brecha de género, especialmente en el sector industrial, donde tradicionalmente los roles directivos han estado ocupados mayoritariamente por hombres. Por ello, desarrollamos programas e iniciativas que promueven la igualdad de oportunidades y garantizan un entorno de trabajo en el que todas las personas, independientemente de su género, puedan alcanzar su máximo potencial.
Si bien hemos logrado avances significativos, sabemos que aún queda camino por recorrer, especialmente en las áreas operativas y de producción. Seguiremos trabajando con determinación para consolidar una cultura corporativa basada en la equidad, asegurando que el talento femenino tenga acceso a posiciones estratégicas y pueda contribuir plenamente al éxito de Prysmian.