Siente el Latido, Innovación y Sostenibilidad

Siente el latido

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SIENTE EL LATIDO

Innovación y compromiso con la sostenibilidad

Prysmian ha celebrado el pasado jueves, 23 de mayo, una jornada excepcional en el emblemático Círculo de Bellas Artes de Madrid. Bajo el lema "Siente el Latido", logramos reunir a destacados profesionales del sector para presentar nuestra estrategia de futuro y reafirmar el compromiso con la transición energética y la lucha contra el cambio climático.

La energía que nos mueve

JORDI CALVO, CEO DE PRYSMIAN IBERIA

"Somos el referente del sector, también en innovación, hoy focalizada en ofrecer soluciones sostenibles"

Jordi Calvo enfatizó el papel fundamental de Prysmian en este proceso de cambio, señalando que la misión de la compañía es ofrecer al mercado productos y soluciones sostenibles e innovadoras, respaldadas por nuestra sólida capacidad industrial y tecnológica, así como por el talento de nuestros equipos.

Jordi Calvo, el CEO de Prysmian Iberia subrayó los principios fundamentales que guían las acciones de la compañía, incluyendo la sostenibilidad, la innovación, la diversidad y la inclusión, destacando que estos principios no solo reflejan el compromiso con la sociedad, sino que también guían las decisiones diarias de la compañía. Además, compartió con los asistentes la estrategia de doble marca, Prysmian y General Cable, que permite atender las necesidades de los clientes anticipándose de una forma ágil a los cambios del mercado.

Jordi Calvo concluyó su discurso resaltando la importancia del talento humano, la capacidad industrial y la voluntad colectiva de la sociedad en la consecución de la transición energética.

MARCELLO DEL BRENNA, CEO DE PRYSMIAN SUR DE EUROPA

La estrategia “Connect To LEAD”

Marcello del Brenna, CEO de Prysmian Sur de Europa, detalló la estrategia “Connect To LEAD”, organizada en cuatro pilares fundamentales que guiarán a la compañía en la misión de facilitar la transición energética global: capacidad de expansión propia, catálogo innovador y equilibrado, empoderamiento de las personas y segmentación del negocio. Marcello Del Brenna subrayó cómo estos pilares permitirán a Prysmian liderar en innovación y sostenibilidad, en línea con el compromiso con la descarbonización global, la electrificación y el desarrollo sostenible.

SONIA MERINO, DIRECTORA DE RRHH Y ORGANIZACIÓN DE PRYSMIAN IBERIA

"Las organizaciones no solo deben centrarse en los resultados financieros, sino también en su impacto social".

Sonia Merino también participó, destacando la importancia del compromiso social de las organizaciones y expresó: "Las grandes empresas tenemos la capacidad y la responsabilidad de cooperar con las comunidades más vulnerables".

También compartió con los asistentes el proyecto en el que Prysmian está inmerso junto a la ONG Alice for Children en las afueras de Nairobi: The Digital School Project.

Este nuevo proyecto tiene como objetivo proporcionar a los estudiantes de secundaria una formación específica en el campo de la informática, abarcando habilidades como la programación, el diseño gráfico, la gestión de redes sociales y el comercio electrónico.

Simultáneamente, con el apoyo a la formación académica de la comunidad, Prysmian contribuye al desarrollo de las actividades cotidianas que aseguran las necesidades básicas, como la potabilización del agua.

Una experiencia inmersiva

La interacción con el público fue un componente clave del evento, con Xavi Cabezas creando momentos mágicos que conectaron a los asistentes con los ponentes y los mensajes clave. Estas dinámicas culminaron en una experiencia inmersiva que permitió a los participantes descubrir, a través de diferentes acciones, los avances tecnológicos que Prysmian está implementando.

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